你或者你認(rèn)識(shí)的某些人有了新的工作么？你并不是孤單的：近期的報(bào)告顯示國家工資總支出在上個(gè)月增長了244，000.這些新增加的工作也就意味著有很多人要面臨工作的第一天，你如何處理進(jìn)入新辦公室的做法是一個(gè)很及時(shí)的話題。
　　你要做的第一件事應(yīng)該是認(rèn)識(shí)你的辦公室內(nèi)那些會(huì)與你有關(guān)聯(lián)的人，這樣你就可以開始和他們搭建你的人際關(guān)系網(wǎng)了，這是我的哥倫比亞廣播公司（CBS）Money Watch博客的同事，事業(yè)階梯的馬修-羅滕伯格（Matthew Rothenberg）所建議的。
　　這里還有職場(chǎng)專家亞歷山德拉-列維特（Alexandra Levit）的其他8條建議，她是《新的工作，新的你：重塑嶄新的職業(yè)生涯指南》一書的作者：
　　1.成功的穿著
　　當(dāng)然，你會(huì)想要看起來突出又適當(dāng)。但是，通常要穿你覺得舒服的衣服，特別是鞋子。沒有比穿著新的高跟鞋或者是僵硬的時(shí)裝鞋走路蹣跚更糟糕的事情了。
　　2.迅速聯(lián)網(wǎng)
　　讓你的電子系統(tǒng)（筆記本電腦，智能手機(jī)，等等）運(yùn)轉(zhuǎn)正常，這樣人們就能立即聯(lián)絡(luò)到你。如果你的新公司沒有花時(shí)間給你設(shè)定好的工作區(qū)，也不要覺得憤怒——只是要繼續(xù)前進(jìn)。
　　3.安排你的空間
　　要記住，你的新工作區(qū)域是屬于公司的。你可以在辦公桌上擺一些相框，或者是在墻上掛一些畫，但是不要過度。把所有其他的個(gè)人物品，包括人力資源文案，放在一個(gè)你在晚上可以把它鎖起來的單獨(dú)的抽屜里。
　　4.放低姿態(tài)并傾聽
　　要保持你的眼睛和耳朵是張開的，你就會(huì)成為掌握你現(xiàn)在所在公司的企業(yè)文化的專家?；〞r(shí)間去研究你的新公司的每一個(gè)方面，包括人們是如何表現(xiàn)他們自己的，他們是如何在一起工作的，以及他們?nèi)绾闻c同事和客戶相互影響相互配合的。雇用有什么成文和不成文的規(guī)則？
　　5.牢記姓名
　　傾聽的一部分就包括了解姓名。根據(jù)你的學(xué)習(xí)方式，你可能想要記錄下那些名字，然后隨著時(shí)間的推移仔細(xì)的記住它們?；蛘呤窍蚬旧暾?qǐng)人名地址錄，在每個(gè)名字后面加上注釋，之后這就可以幫助你回想起它們。
　　6.短暫休息時(shí)間
　　第一天是非常忙碌讓人筋疲力盡的，你可能會(huì)覺得你無法脫身。但是，去喝杯咖啡短暫休息一下，這可以幫助你恢復(fù)精力，包括心理上的還有體力上的。
　　7.要感謝辦公室助理
　　要確保多次的感謝辦公室助理，這在第一天能夠幫助你建立未來良好的人際關(guān)系。他或她了解事態(tài)走向并可以聯(lián)系起所有人，所以不要低估了你們的第一次互動(dòng)。
　　8.讓你自己休息一下
　　所有人都知道這是你的第一天，所以不要有壓力輕松的說"對(duì)不起，可以提醒我一下您的名字么，或者洗手間在哪里，或者復(fù)印機(jī)在哪？"這些簡(jiǎn)短的對(duì)話是另一種建立和諧關(guān)系的機(jī)會(huì)。