12月10日，公司召開2012年度第十二次黨委會(huì)，研究審議了公司管理提升活動(dòng)第二階段工作目標(biāo)及召開2012年度民主生活會(huì)等事項(xiàng)。

黃河主持會(huì)議

公司黨委書記、董事長(zhǎng)黃河，黨委委員、總經(jīng)理王同明，黨委委員、副總經(jīng)理牛慶仁、馮建清、李庭利、趙明杰，黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席楊曉軍，黨委委員、副總經(jīng)理馬國(guó)林，黨委委員、財(cái)務(wù)總監(jiān)魏永春參加會(huì)議，駐企監(jiān)事喬永慶及辦公室、政工部相關(guān)人員列席會(huì)議。

黃河針對(duì)各項(xiàng)議題，要求本部各部門、各單位要按照集團(tuán)公司部署，深入分析研究公司面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)和發(fā)展任務(wù)，明確工作思路和工作目標(biāo)。各級(jí)干部要進(jìn)一步加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，解放思想、提高認(rèn)識(shí)、勇于創(chuàng)新，充分運(yùn)用科學(xué)管理機(jī)制，促使管理提升活動(dòng)順利開展。各部門各單位在工作中要有重點(diǎn)、有計(jì)劃，解決問題要有思路、有目標(biāo)、有辦法、有措施。要進(jìn)一步樹立“以人為本”理念，關(guān)心和愛護(hù)職工，穩(wěn)定職工隊(duì)伍。要敢于正視困難和問題，聽取不同意見，接受群眾監(jiān)督，為做好各項(xiàng)工作奠定群眾基礎(chǔ)。要善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)先進(jìn)集體和個(gè)人的典型事跡和經(jīng)驗(yàn)，加大對(duì)先進(jìn)及典型的宣傳力度，大力宣揚(yáng)其先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)及事跡，樹正氣，楊正聲，調(diào)動(dòng)廣大干部員工的工作積極性和工作熱情，形成比學(xué)趕幫超的良好氛圍。要進(jìn)一步發(fā)揮效能監(jiān)察的監(jiān)督作用，監(jiān)察部門要履行職責(zé)，加大對(duì)各類進(jìn)出產(chǎn)品及原材物料的效能監(jiān)察力度，為提高產(chǎn)品質(zhì)量和公司的信譽(yù)度作出努力。