近年來我國壓鑄企業(yè)雖然持續(xù)加強對人才的重視力度，不斷培養(yǎng)各方面的優(yōu)秀人才，但目前國內(nèi)壓鑄業(yè)人才缺口仍很明顯。由于對外貿(mào)易的不斷發(fā)展，促使國內(nèi)許多企業(yè)要經(jīng)常與海外同行打交道，故而現(xiàn)在熟練掌握英語交流的專業(yè)壓鑄人才就很搶手，壓鑄業(yè)專業(yè)的財務(wù)會計人才也嚴(yán)重欠缺，另外，隨著信息化浪潮的沖擊，掌握高科技的專業(yè)人才也備受青睞。由此可見，目前國內(nèi)壓鑄業(yè)人才缺口仍很明顯，有較大提升空間。

    想要牢牢掌握市場就必須做到人無我有、人有我優(yōu)，對于壓鑄業(yè)發(fā)展來說，要想整體實力水平快速提升就必須依賴于高新技術(shù)的強力推動。要想提高企業(yè)發(fā)展實力，高新技術(shù)下面隱含的是雄厚資金的支撐與科研創(chuàng)新意識的不斷增強，加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級步伐，培養(yǎng)提升員工的科研創(chuàng)新意識，加大科研投入力度，不斷更新產(chǎn)品性能，以市場為導(dǎo)向生產(chǎn)出更多優(yōu)秀的適合市場需要的產(chǎn)品，如此才能有長期穩(wěn)健的發(fā)展。