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中華全國(guó)總工會(huì)服務(wù)職工工作組到青銅峽能源鋁業(yè)公司調(diào)研

   2020-09-01 互聯(lián)網(wǎng)中國(guó)鑄造網(wǎng)10300
核心提示:5月25至26日,中華全國(guó)總工會(huì)服務(wù)職工工作組一行6人,在自治區(qū)總工會(huì)副主席拓兆功、公司副總經(jīng)理牛慶仁陪

    5月25至26日,中華全國(guó)總工會(huì)服務(wù)職工工作組一行6人,在自治區(qū)總工會(huì)副主席拓兆功、公司副總經(jīng)理牛慶仁陪同下,深入公司調(diào)研“面對(duì)面、 心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng)開展情況,并看望慰問了勞動(dòng)模范和困難職工。

    牛慶仁代表公司向中華全國(guó)總工會(huì)服務(wù)職工工作組的到來表示熱烈歡迎,并詳細(xì)介紹了公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、發(fā)展等情況。

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    工作組一行先后聽取了關(guān)于工會(huì)組織建設(shè)和活動(dòng)開展情況的匯報(bào),詳細(xì)詢問了公司發(fā)展?fàn)顩r、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定等方面的情況。并與各分公司黨政負(fù)責(zé)人、基層工會(huì)干部、職工代表分別進(jìn)行座談。聽取他們對(duì)工會(huì)工作的評(píng)價(jià)和建議,了解企業(yè)員工對(duì)薪酬、住房保障、醫(yī)療保障、勞動(dòng)保護(hù)、教育培訓(xùn)、子女教育和就業(yè)等熱點(diǎn)問題的態(tài)度和看法。

    工作組組長(zhǎng)段佑武對(duì)公司工會(huì)工作給予了充分肯定,并提出了明確的意見和建議。段佑武說,基層工會(huì)的作用發(fā)揮,對(duì)企業(yè)的發(fā)展、職工隊(duì)伍的穩(wěn)定以及企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系的建設(shè)至關(guān)重要,希望企業(yè)要以開展“面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng)為契機(jī),力所能及地為企業(yè)工會(huì)提供幫助。并提出幾點(diǎn)要求,一是進(jìn)一步確立工人階級(jí)主人翁地位。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中做到全心全意依靠工人階級(jí),樹立依靠職工辦企業(yè)思想,發(fā)揮廣大職工的的主觀能動(dòng)性,為企業(yè)實(shí)現(xiàn)“穩(wěn)中求進(jìn)”發(fā)展貢獻(xiàn)力量。二是進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)廠務(wù)公開與民主管理制度,加強(qiáng)企業(yè)職代會(huì)建設(shè),完善廠務(wù)公開方式,深化廠務(wù)公開工作。三是進(jìn)一步重視做好職工思想政治工作,調(diào)動(dòng)職工工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。四是進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)組織自身建設(shè),使工會(huì)組織更加完備、運(yùn)轉(zhuǎn)更加高效、作用更加突出,真正發(fā)揮企業(yè)工會(huì)組織的橋梁紐帶作用。五是進(jìn)一步關(guān)注企業(yè)勞務(wù)派遣工問題。六是進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)建設(shè),切實(shí)把維護(hù)職工權(quán)益放在首位,幫助職工解決實(shí)實(shí)在在的困難,努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。

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    調(diào)研期間,工作組一行考察了職工的生產(chǎn)、生活、文化娛樂等場(chǎng)所。基于公司工會(huì)在扶貧幫困、職工文化生活建設(shè)等方面所取得的工作成績(jī),中華全國(guó)總工會(huì)授予公司工會(huì)全國(guó)“職工書屋”示范點(diǎn)稱號(hào),寧夏自治區(qū)總工會(huì)在公司設(shè)立“困難職工幫扶站”。

 
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