由于贛縣是有色金屬產(chǎn)品加工縣，有色金屬產(chǎn)業(yè)占據(jù)著工業(yè)總量的半壁江山，為更好的服務企業(yè)使該縣有色金屬行業(yè)上一個嶄新臺階，該縣創(chuàng)新思路幫扶有色金屬企業(yè)：

　　一是針對各個不同有色金屬企業(yè)具體需要，實施“一個企業(yè)、一套政策、一系列服務措施”的“三個一”的幫扶機制。例如該縣從機關抽調(diào)優(yōu)秀人才到縣世瑞集團為其服務上市前期準備工作，組織專業(yè)人員為新盛稀土公司提供信息化服務、收集各有色金屬企業(yè)人才匱乏情況報送縣、市層面解決，同時積極調(diào)研并將資金短缺、用地、供水供電、信貸等各服務方面納入幫扶范圍。

　　二是采取各種有效措施，完善人力資源市場，組織開展好各類招聘、招工活動，加強與外縣市勞務合作，建立校企合作平臺，加大獎勵扶持力度，例如建立贛縣大學生學士后平臺，凡是大學本科以上學歷到該縣企業(yè)工作超過一年者，給予各職工1500元的獎勵。

　　三是為各有色企業(yè)搭建技術(shù)指導平臺，充分利用本地技術(shù)資源，積極聯(lián)系江西理工、贛南師院等各大高校及國家鎢與稀土產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心等權(quán)威機構(gòu)為贛縣各有色金屬企業(yè)技術(shù)指導，提高產(chǎn)品質(zhì)量，解決技術(shù)難題。