武鋼召開自主創(chuàng)新能力與品牌建設(shè)推進(jìn)會,公司總工程師傅連春在會上要求，要培育五種能力，持續(xù)推進(jìn)公司創(chuàng)新能力建設(shè)，提升武鋼品牌市場價值，以優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量和服務(wù)打造武鋼良好品牌形象，增強(qiáng)客戶對武鋼品牌的滿意度和忠誠度。

　　會上，科技創(chuàng)新部匯報了“十一五”期間武鋼創(chuàng)新能力和品牌建設(shè)工作推進(jìn)情況。股份公司制造部、硅鋼事業(yè)部、公司黨工部、人力資源部和公司工會等部門結(jié)合部門職責(zé)提出了意見和建議。

　　傅連春在會上要求，公司推進(jìn)自主創(chuàng)新能力建設(shè)要培育五種能力：決策能力、研發(fā)工程化能力、制造能力、市場營銷能力和組織管理能力。公司自主創(chuàng)新能力建設(shè)和品牌建設(shè)工作的責(zé)任單位，要創(chuàng)新管理思路，各負(fù)其責(zé)，推進(jìn)公司品牌建設(shè)，提升武鋼品牌價值，要從行業(yè)性質(zhì)對企業(yè)盈利能力影響、外部支持、品牌認(rèn)知度、品牌忠誠度、企業(yè)在行業(yè)中的地位、品牌管理能力、企業(yè)擴(kuò)張能力和品牌年齡等八個指標(biāo)著手，提升武鋼品牌價值。