力爭“十三五”末打造新材料、新能源汽車產業(yè)兩個千億級產業(yè)集群;高標準規(guī)劃建設淄博科技谷,策劃建設中試基地;打造一批快速成長的中小企業(yè)和行業(yè)小巨人;確保豬龍河綜合治理生態(tài)建設工程和花山城市公園、九頂山生態(tài)運動公園等按期竣工投用……近日,記者自淄博高新區(qū)2017年上半年工作會議上獲悉,高新區(qū)對標先進,加快建設全國一流特色創(chuàng)新園區(qū),眾多利好消息振奮人心。
作為全市創(chuàng)新引領區(qū)和高新技術產業(yè)發(fā)展高地,高新區(qū)將搶抓新舊動能轉換重大工程機遇,通過發(fā)展新技術、新產業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式,實現(xiàn)產業(yè)智慧化、智慧產業(yè)化、跨界融合化、品牌高端化,以“四新”促“四化”,聚力打造全市新舊動能轉換先行區(qū)。
用聚焦的辦法加快打造一批千億產業(yè)集群、千億園區(qū)板塊。推動“多規(guī)合一”,對低效閑置、批而未用土地、舊村改造空余土地和村級工業(yè)園集中整合,壯大產業(yè)規(guī)模。做大做強新材料、新能源新環(huán)保、醫(yī)藥健康、電子信息、先進裝備制造和現(xiàn)代服務業(yè)主導產業(yè),積極培育工業(yè)設計、電子商務、大數(shù)據(jù)、文化創(chuàng)意等新產業(yè)、新業(yè)態(tài),力爭“十三五”末打造新材料、新能源汽車產業(yè)兩個千億級產業(yè)集群。
園區(qū)是新舊動能轉換的主陣地,更是支撐新舊動能轉換的重要引擎。每個主導產業(yè)高水平策劃建設一個專業(yè)園區(qū),每個園區(qū)按照“管理服務機構+運營公司”的模式運行。高標準建設好保稅物流園、電子信息產業(yè)園、新能源汽車產業(yè)園、智能制造產業(yè)園和工業(yè)設計產業(yè)園,加快完善已建 成的醫(yī)藥健康產業(yè)園等園區(qū),努力打造一批產業(yè)特色鮮明的專業(yè)園區(qū)。
堅持以信息化引領新舊動能轉換,力爭用兩年時間對傳統(tǒng)產業(yè)提升一遍。從“3個30強”企業(yè)中,各挑選10家左右,“一企一策”制定支持方案,力爭到“十三五”末培育一批營業(yè)收入過百億、過50億、過10億元的大企業(yè)、大集團。
以自創(chuàng)區(qū)建設為統(tǒng)領,以打造具有全球影響力的新材料研發(fā)中心和特色產業(yè)高地為目標,全面落實自創(chuàng)區(qū)實施意見,持續(xù)提升自主創(chuàng)新能力。利用高鐵新城區(qū)位優(yōu)勢,緊盯大企、大院、大所、大校,加大合作力度,共建研究院、技術轉移中心等一批新型研發(fā)機構,高標準規(guī)劃建設淄博科技谷,策劃建設中試基地,扎實推動中科院、鋼研院、有色金屬研究院等研發(fā)機構創(chuàng)新成果 來高新區(qū)轉化,打造“科研院所+基地”的產業(yè)創(chuàng)新模式,打通“研發(fā)孵化中試成果轉化”通道。
大力支持以企業(yè)為主體建設研發(fā)中心、技術轉移中心、重點實驗室、工程實驗室等創(chuàng)新平臺。引入國內一流的專業(yè)化服務機構,為中小企業(yè)提供企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、商業(yè)模式設計、投融資對接、技術轉移服務,打造一批快速成長的中小企業(yè)和行業(yè)小巨人。
出臺含金量更高的引才政策,大力實施“科創(chuàng)人才計劃”,建立O2O人才綜合服務平臺,通過各類研發(fā)平臺、重大項目吸引人才、留住人才,著重引進從事產業(yè)技術創(chuàng)新、科技成果產業(yè)化的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和團隊,力爭2020年國家“千人計劃”專家達到50人、泰山系列人才達到 40 人,形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才競相聚集的高地。
作為全市創(chuàng)新引領區(qū)和高新技術產業(yè)發(fā)展高地,高新區(qū)將搶抓新舊動能轉換重大工程機遇,通過發(fā)展新技術、新產業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式,實現(xiàn)產業(yè)智慧化、智慧產業(yè)化、跨界融合化、品牌高端化,以“四新”促“四化”,聚力打造全市新舊動能轉換先行區(qū)。
用聚焦的辦法加快打造一批千億產業(yè)集群、千億園區(qū)板塊。推動“多規(guī)合一”,對低效閑置、批而未用土地、舊村改造空余土地和村級工業(yè)園集中整合,壯大產業(yè)規(guī)模。做大做強新材料、新能源新環(huán)保、醫(yī)藥健康、電子信息、先進裝備制造和現(xiàn)代服務業(yè)主導產業(yè),積極培育工業(yè)設計、電子商務、大數(shù)據(jù)、文化創(chuàng)意等新產業(yè)、新業(yè)態(tài),力爭“十三五”末打造新材料、新能源汽車產業(yè)兩個千億級產業(yè)集群。
園區(qū)是新舊動能轉換的主陣地,更是支撐新舊動能轉換的重要引擎。每個主導產業(yè)高水平策劃建設一個專業(yè)園區(qū),每個園區(qū)按照“管理服務機構+運營公司”的模式運行。高標準建設好保稅物流園、電子信息產業(yè)園、新能源汽車產業(yè)園、智能制造產業(yè)園和工業(yè)設計產業(yè)園,加快完善已建 成的醫(yī)藥健康產業(yè)園等園區(qū),努力打造一批產業(yè)特色鮮明的專業(yè)園區(qū)。
堅持以信息化引領新舊動能轉換,力爭用兩年時間對傳統(tǒng)產業(yè)提升一遍。從“3個30強”企業(yè)中,各挑選10家左右,“一企一策”制定支持方案,力爭到“十三五”末培育一批營業(yè)收入過百億、過50億、過10億元的大企業(yè)、大集團。
以自創(chuàng)區(qū)建設為統(tǒng)領,以打造具有全球影響力的新材料研發(fā)中心和特色產業(yè)高地為目標,全面落實自創(chuàng)區(qū)實施意見,持續(xù)提升自主創(chuàng)新能力。利用高鐵新城區(qū)位優(yōu)勢,緊盯大企、大院、大所、大校,加大合作力度,共建研究院、技術轉移中心等一批新型研發(fā)機構,高標準規(guī)劃建設淄博科技谷,策劃建設中試基地,扎實推動中科院、鋼研院、有色金屬研究院等研發(fā)機構創(chuàng)新成果 來高新區(qū)轉化,打造“科研院所+基地”的產業(yè)創(chuàng)新模式,打通“研發(fā)孵化中試成果轉化”通道。
大力支持以企業(yè)為主體建設研發(fā)中心、技術轉移中心、重點實驗室、工程實驗室等創(chuàng)新平臺。引入國內一流的專業(yè)化服務機構,為中小企業(yè)提供企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、商業(yè)模式設計、投融資對接、技術轉移服務,打造一批快速成長的中小企業(yè)和行業(yè)小巨人。
出臺含金量更高的引才政策,大力實施“科創(chuàng)人才計劃”,建立O2O人才綜合服務平臺,通過各類研發(fā)平臺、重大項目吸引人才、留住人才,著重引進從事產業(yè)技術創(chuàng)新、科技成果產業(yè)化的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和團隊,力爭2020年國家“千人計劃”專家達到50人、泰山系列人才達到 40 人,形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才競相聚集的高地。